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正確政績觀是干事創(chuàng)業(yè)的根本遵循，對國有企業(yè)而言，樹立和踐行正確政績觀，關(guān)鍵就是堅持實干為要、扎根基層一線、服務(wù)發(fā)展大局，把實績實效體現(xiàn)在項目攻堅、人才培育、基層賦能的全過程。

多年來，陜煤地質(zhì)一八五公司始終傳承地質(zhì)行業(yè)優(yōu)良作風(fēng)，通過機(jī)關(guān)干部下沉歷練、青年人才基層培育、師帶徒傳幫帶等常態(tài)化管理機(jī)制，累計組織15名機(jī)關(guān)職工走出辦公樓、扎根項目現(xiàn)場，推動干部職工在一線崗位實踐中淬煉本領(lǐng)、錘煉作風(fēng)、擔(dān)當(dāng)作為。

為確保下基層活動走深走實、取得實效，一八五公司將長期堅持的“師帶徒、傳幫帶”制度與下基層工作深度融合，讓經(jīng)驗在一線傳遞、能力在實踐中提升。2023年以來，一八五公司進(jìn)一步完善人才培養(yǎng)體系，明確規(guī)定新招聘職工全員下基層歷練。2025年入職的碩士畢業(yè)生張怡琳感慨道，“跟著一線師傅學(xué)習(xí)，不僅專業(yè)能力得到了快速提升，更是經(jīng)風(fēng)雨、見世面、長才干的寶貴經(jīng)驗?！?/p>

從最初對地質(zhì)項目的陌生迷茫，到逐步熟悉現(xiàn)場作業(yè)流程、掌握專業(yè)技能，再到主動參與項目管理、破解實際難題，他們在歷練中真正讀懂了地質(zhì)人的責(zé)任與擔(dān)當(dāng)。2023年入職的碩士畢業(yè)生高海英已能獨(dú)立主持項目，30個工作日完成三道溝煤礦InSAR沉降監(jiān)測與分析的工作，同時編寫《三道溝煤礦SBAS-InSAR沉降監(jiān)測與分析報告》，并順利通過評審?！耙郧爸挥X得地質(zhì)工作辛苦，現(xiàn)在才明白，每一個項目建設(shè)都關(guān)系著行業(yè)發(fā)展，每一份堅守都有非凡意義，能在基層為公司發(fā)展貢獻(xiàn)力量，我感到很自豪?！备吆Ｓ⒄f。

2023年入職的碩士霍高普常年扎根項目現(xiàn)場，從初出茅廬的新人到能挑大梁的技術(shù)骨干，一線的實戰(zhàn)歷練，讓他實現(xiàn)了專業(yè)能力與綜合素養(yǎng)的全方位成長。先后擔(dān)任大佛寺煤礦404采區(qū)、小莊礦四、五盤區(qū)地質(zhì)及水文地質(zhì)補(bǔ)充勘探項目負(fù)責(zé)人，項目推進(jìn)中多次受邀赴孟村煤礦、胡家河煤礦、大佛寺煤礦，圍繞巖心編錄、地層劃分、礦井地質(zhì)等領(lǐng)域開展技術(shù)交流，為公司贏得了良好的行業(yè)口碑。他參與的彬長項目榮獲一八五公司2025年度“項目管理優(yōu)秀組織獎”；個人先后在集團(tuán)第一屆地質(zhì)技能大賽中斬獲個人三等獎及“技術(shù)能手”稱號，在第二屆地質(zhì)技能大賽中獲團(tuán)體二等獎、個人優(yōu)秀獎，還拿下一八五公司青年地質(zhì)報告交流競賽一等獎，并獲評公司2025年度先進(jìn)工作者。

在年輕人加速成長的同時，一批經(jīng)驗豐富的干部職工也主動走進(jìn)一線，他們把“辦公室”搬到施工現(xiàn)場，用數(shù)十年積累的管理經(jīng)驗、協(xié)調(diào)能力，為項目排憂解難、保駕護(hù)航，也在一線的實戰(zhàn)考驗中煥發(fā)新活力。

“基層是‘練兵場’，也是‘實戰(zhàn)地’，只有沉下去、扎得住，才能直面問題、破解難題，也才能把機(jī)關(guān)的服務(wù)送到一線心坎上?！备拭C東水泉東項目駐地，項目副經(jīng)理張高生說。自2025年11月該項目啟動以來，這位行政經(jīng)驗豐富的老同志駐扎一線，與項目經(jīng)理并肩作戰(zhàn)，用堅守與實干，踐行著機(jī)關(guān)干部下基層鍛煉、再立新功的初心使命，也為年輕一代樹立了標(biāo)桿。

從工作多年的老職工，到扎根一線歷練的青年人才，一八五公司機(jī)關(guān)干部職工下基層活動已形成“雙向奔赴、共同成長”的良性循環(huán)。通過下沉一線，機(jī)關(guān)干部轉(zhuǎn)變了工作作風(fēng)、提升了服務(wù)效能?；鶎禹椖康玫搅司珳?zhǔn)幫扶、高效推進(jìn)。青年人才實現(xiàn)了快速成長、擔(dān)當(dāng)作為。

下一步，一八五公司將以樹立和踐行正確政績觀學(xué)習(xí)教育為引領(lǐng)，持續(xù)深化機(jī)關(guān)干部下基層實踐鍛煉，健全完善下沉歷練、跟蹤培養(yǎng)、考核激勵、傳幫帶等全鏈條工作機(jī)制，持續(xù)引導(dǎo)全體干部職工自覺把個人成長融入企業(yè)發(fā)展大局，在基層一線錘煉務(wù)實作風(fēng)、砥礪過硬本領(lǐng)，以一線實干實績踐行正確政績觀，為企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展注入強(qiáng)勁動力。（供稿：王北斗  羅一諾）